ПРАВЛЕНИЕ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 апреля 2010 г. N 84п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ АКТЫ ПФР ПО КОМПЕНСАЦИОННЫМ
ВЫПЛАТАМ СОЦИАЛЬНОГО ХАРАКТЕРА РАБОТНИКАМ СИСТЕМЫ ПФР
В целях обеспечения социальных гарантий работников системы Пенсионного фонда Российской Федерации и в соответствии с пунктом 2 Положения о выплатах компенсационного характера работникам системы Пенсионного фонда Российской Федерации, утвержденного постановлением Правления ПФР от 23 августа 2005 г. N 155п (зарегистрировано в Минюсте России 30 августа 2005 г. N 6964), Правление Пенсионного фонда Российской Федерации (далее - ПФР) постановляет:
1. Внести в Размеры компенсационных выплат социального характера работникам системы Пенсионного фонда Российской Федерации, утвержденные постановлением Правления ПФР от 31 августа 2005 г. N 163п (в редакции постановлений Правления ПФР от 28 декабря 2005 г. N 271п, от 9 марта 2006 г. N 48п, от 21 декабря 2006 г. N 292п, от 21 декабря 2007 г. N 356п, от 3 июля 2008 г. N 184п, от 31 декабря 2008 г. N 375п), следующие изменения:
1.1. В пункте 2:
абзац первый изложить в следующей редакции:
"2. Размер частичной оплаты путевок на санаторно-курортное лечение устанавливается:";
1.2. В пункте 3 слова "(оздоровительный отдых) в период очередного отпуска" заменить словами "в течение текущего финансового года".
1.3. В пункте 4:
в абзацах втором и третьем слова "Фонда социального страхования Российской Федерации" заменить словами "организации, уполномоченной в субъекте Российской Федерации на проведение оздоровительной детской кампании в регионе";
абзац четвертый исключить.
1.4. В пункте 6:
в подпункте 6.1 цифру "50" заменить цифрой "100";
в подпункте 6.9 цифру "15" заменить цифрой "30".
2. Внести в Порядок выплат компенсационного характера работникам системы Пенсионного фонда Российской Федерации (приложение 2 к приказу исполнительной дирекции ПФР от 8 ноября 2005 г. N 171 (в редакции постановления Правления ПФР от 14 декабря 2009 г. N 302п)) следующие изменения:
2.1. Пункт 4 изложить в следующей редакции:
"4. Частичная оплата путевок на санаторно-курортное лечение осуществляется в следующем порядке:
4.1. Частичная оплата путевки на санаторно-курортное лечение работнику производится один раз в год, при наличии общего трудового стажа в системе ПФР не менее 1 года.
Частичная оплата путевки осуществляется после окончания санаторно-курортного лечения на основании заявления и документов, подтверждающих:
стоимость путевки и факта оплаты путевки работником - квитанции об оплате путевки, кассового чека (или счета-фактуры) или др.;
факт присутствия работника в санаторно-курортном учреждении - наличие отрывного (обратного) талона путевки с печатью санаторно-курортного учреждения.
Максимальный срок санаторно-курортного лечения, подлежащий частичной оплате, составляет 24 календарных дня.
4.2. Путевки на санаторно-курортное лечение приобретаются работниками самостоятельно в санаторно-курортные учреждения, имеющие лицензии на осуществление медицинской деятельности (санаторно-курортной помощи), выданные в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
4.3. Путевки могут приобретаться в санаторно-курортные учреждения, расположенные в регионах Российской Федерации, а также в странах СНГ, Республике Абхазия, Республике Южная Осетия и Украине. Частичная оплата путевок производится с учетом стоимости путевки в том регионе, где она была приобретена. При приобретении путевки в иностранной валюте, частичная оплата производится в рублях по курсу Центрального банка Российской Федерации на дату приобретения путевки.
2.2. В подпункте 6.1 пункта 6 слова "до 50 тыс. рублей" заменить словами "до 100 тыс. рублей", слова "до 20 тыс. рублей" заменить словами "до 50 тыс. рублей", "до 10 тыс. рублей" заменить словами "до 20 тыс. рублей".
2.3. Пункт 6 дополнить новым подпунктом 6.8 следующего содержания:
"6.8. Период подачи работником заявления на выплату дополнительной материальной помощи со дня наступления события составляет:
в связи со стихийными бедствиями, пожарами, чрезвычайными ситуациями и тяжелым заболеванием - шесть месяцев;
в связи со вступлением в брак, рождением ребенка, юбилейными датами, несчастными случаями и кражами, смертью близких родственников, смертью работника - три месяца;
в связи с выходом на пенсию (увольнение с работы) - одновременно или после подачи заявления на увольнение. В системе ПФР для одного и того же работника данная выплата производится один раз.".
2.4. Раздел 7 исключить.
3. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществлять в пределах средств, предусмотренных в бюджете ПФР на соответствующий финансовый год на обеспечение деятельности Фонда и его территориальных органов.
Председатель
А.ДРОЗДОВ