ПРАВЛЕНИЕ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 мая 2019 г. N 305п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВЛЕНИЯ ПФР
ОТ 5 ОКТЯБРЯ 2016 Г. N 900П
Правление Пенсионного фонда Российской Федерации постановляет:
Внести в постановление Правления ПФР от 5 октября 2016 г. N 900п "О структуре территориальных органов ПФР" следующие изменения:
1. Дополнить примечание к Типовой структуре центра по выплате пенсий и обработке информации Пенсионного фонда Российской Федерации (приложение 11) абзацем следующего содержания:
"Действующая структура сохраняется до 1 сентября 2019 года.".
2. Приложение 12 "Типовая структура центра предоставления государственных услуг и установления пенсий Пенсионного фонда Российской Федерации" изложить в редакции согласно приложению 1 к настоящему постановлению.
3. Дополнить примечание к Типовой структуре управления Пенсионного фонда Российской Федерации I группы по оплате труда работников (приложение 4) пунктом 4 следующего содержания:
"4. Отдел (группа) выездных проверок сохраняется до 31 декабря 2019 года.".
4. Дополнить примечание к Типовой структуре управления Пенсионного фонда Российской Федерации (межрайонного) (приложение 8) пунктом 4 следующего содержания:
"4. Отдел (группа) выездных проверок сохраняется до 31 декабря 2019 года.".
5. Дополнить новым приложением 14 "Типовая структура центра по выплате пенсий и обработке информации Пенсионного фонда Российской Федерации" согласно приложению 2 к настоящему постановлению.
Председатель
А.ДРОЗДОВ
Приложение 1
к постановлению Правления ПФР
от 30 мая 2019 г. N 305п
"Приложение 12
Утверждена
постановлением Правления ПФР
от 5 октября 2016 г. N 900п
ТИПОВАЯ СТРУКТУРА
ЦЕНТРА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УСЛУГ И УСТАНОВЛЕНИЯ
ПЕНСИЙ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Примечание:
К руководству относятся начальник центра, заместители начальника центра.
К специалистам при руководстве относятся специалисты, которые не входят в состав структурных подразделений центра.
< 1 > В структуре центра может создаваться несколько отделов установления пенсий и социальных выплат, с численностью специалистов не менее 20 единиц, при этом в наименовании отделов должна присутствовать нумерация.
< 2 > Отдел (группа) регистрации страхователей и учета платежей может создаваться при необходимости в зависимости от объемов работы по данному направлению.
При объединении отдела (группы) учета поступления и расходования средств и экономического отдела (группы) допускается наименование финансово-экономический отдел (группа).
Штатная численность отдела не может быть менее 5 единиц; группы - менее 2 единиц.
В субъекте Российской Федерации в зависимости от объемов предоставляемых услуг и в целях обеспечения управляемости при необходимости могут создаваться несколько центров, при этом в их наименовании должна присутствовать нумерация.".
Приложение 2
к постановлению Правления ПФР
от 30 мая 2019 г. N 305п
"Приложение 14
Утверждена
постановлением Правления ПФР
от 5 октября 2016 г. N 900п
ТИПОВАЯ СТРУКТУРА
ЦЕНТРА ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ И ОБРАБОТКЕ ИНФОРМАЦИИ ПЕНСИОННОГО
ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Примечание:
К руководству относятся: начальник центра, заместители начальника центра.
К специалистам при руководстве относятся специалисты, которые не входят в состав структурных подразделений центра.
< 1 > В структуре центра может создаваться несколько отделов выплаты пенсий и социальных выплат, с численностью специалистов не менее 20 единиц, при этом в наименовании отделов должна присутствовать нумерация.
< 2 > Отдел (группа) аудита баз данных персонифицированного учета и страхователей может создаваться при необходимости в зависимости от объемов работы по данному направлению.
При объединении отдела (группы) учета поступления и расходования средств и экономического отдела (группы) допускается наименование финансово-экономический отдел (группа).
Штатная численность отдела не может быть менее 5 единиц; группы - менее 2 единиц.".